セミナー情報20190904@横浜

  • 2019.08.13

中小企業の人材教育と組織づくり実践セミナー   こんなお悩みありませんか?   ・社員が指示待ちで自発性がない。 ・せっかく採用した社員が入社3ヶ月で退職してしまった。 ・社内の雰囲気が悪くて定着率が悪い。   経営をしていれば必ずつきまとう人事、組織の問題。 働き方改革、ワークライフバランス 巷に溢れているワード。 聞いたことはあるけど何をやればいいのかわからない。 […]

敵とのコラボレーション

毎日ブログ生活 898日目   ビジネスには 『全体を見る』ことが重要   ゴールキーパー型 チーム力アップコンサルタントの 稲垣です。   夏の読書も次のステージにきました。   先日はこの本をご紹介しました。     『事業を創る人』の大研究 田中聡・中原淳 著   データに基づいた研究で 当たり前と思っていたことが 実はそ […]

部署の異動はストレッチ体操

毎日ブログ生活 897日目   ビジネスには 『全体を見る』ことが重要   ゴールキーパー型 チーム力アップコンサルタントの 稲垣です。   『銀行の定期異動ルール撤廃』   というニュースが載っていました。   金融機関の担当者は 融資先や個人顧客との関係性に 一定の制限がされています。   関係性が濃くなりすぎると なあなあな関係にな […]

君に任せたと言った時点でゲームオーバー

毎日ブログ生活 896日目   ビジネスには 『全体を見る』ことが重要   ゴールキーパー型 チーム力アップコンサルタントの 稲垣です。   昨日も愛するマリノスの 試合観戦でした。   お盆休みでも関係ありません。   今回はリーグ戦ではなく 負けたらそこで終わりの トーナメント戦。   天皇杯でした。   対戦相手は同じ横浜 […]

最良の『打ち手』を考える

毎日ブログ生活 895日目   ビジネスには 『全体を見る』ことが重要   ゴールキーパー型 チーム力アップコンサルタントの 稲垣です。   実は最近ちょっと悩んでいます。   自社内のことです。   しかも組織のことです。   組織の コンサルティングをしている人間が 自分の組織について悩んでいる?   そりゃ~すべてのことが […]

みんな違って当たり前、みんな違っていい。

毎日ブログ生活 894日目   ビジネスには 『全体を見る』ことが重要   ゴールキーパー型 チーム力アップコンサルタントの 稲垣です。   NewsPicksに面白い記事が 載っていました。   ======================= 「人と違う」を歓迎するチーム。 「変わり者」が組織に化学反応を起こす ====================== […]

チームビルディングとはいったいなんなのだろう。。。

毎日ブログ生活 893日目   ビジネスには 『全体を見る』ことが重要   ゴールキーパー型 チーム力アップコンサルタントの 稲垣です。   サッカー界に激震が。   サッカーJリーグ湘南ベルマーレの 曹貴裁(チョウ・キジェ)監督の 退任が濃厚になった という記事が出ました。     退任の理由は コンプライアンス問題と出ています。 &n […]

会社組織とサッカーとの親和性

毎日ブログ生活 892日目   ビジネスには 『全体を見る』ことが重要   ゴールキーパー型 チーム力アップコンサルタントの 稲垣です。   昨日に引き続きサッカーネタ。   しかもマリノスです。   すみません、好きなので(笑)   昨日のマリノスは 鬼門中の鬼門、 アウェイ鹿島アントラーズ戦。   もう5、6年は勝ててないよ […]

人の成長には時間がかかる

毎日ブログ生活 891日目   ビジネスには 『全体を見る』ことが重要   ゴールキーパー型 チーム力アップコンサルタントの 稲垣です。   今日からお盆休みという方も 多いのではないでしょうか。   お盆でも週末はJリーグ!   突然ですが最近のJリーグの 移籍トレンドご存知でしょうか?   個人的には2つあると思っています。 &nbs […]

人事考課とか人事評価とか必要なの?

毎日ブログ生活 890日目   ビジネスには 『全体を見る』ことが重要   ゴールキーパー型 チーム力アップコンサルタントの 稲垣です。   昨夜クライアント先で 飲んでいました。     少し遅めの時間に入店して 常連さんとご一緒 させていただきました。   常連さんと飲みながら 人のこと、組織のことについて 少しお話しさせてもらいまし […]

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