わかりやすい優しさはいらない

毎日ブログ生活
994日目

ビジネスには
『全体を見る』ことが重要

ゴールキーパー型
チーム力アップコンサルタントの
稲垣です。

あ～時間が無いのに
どうしても見ちゃうな～
YouTube！

昨日も急ぎの仕事が舞い込み
帰りが遅くなったにも拘わらず
ちょっとと言わず、
まあまあの時間見てしまいました。

合成○薬もビックリの依存度です。

昨日も面白い動画見つけましたよ。

サムネのコメントがズルい。

SMBC日興証券の動画です。

イチローがすごろくをして
止まったところのマス目にある
テーマでトークをする設定です。

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イチローが何かの会社の社長だったら？
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というテーマがありました。

そこでイチローは
こんな言葉を発しています。

===================
わかりやすい優しさはない

ただの優しさは何も優しくない
===================

イチローは１から１０まで
全部教えることはしないでしょう。

それがわかりやすい優しさだから。

自分で考える機会やチャンスを
きっと与えるはずです。

当事者になったと仮定すれば
イチローという上司は
とても厳しい人です。

何も教えてくれないし、
分かりやすい優しさもない。

どうすればいいのか
自分達で考えないといけない。

ただそこが狙いです。

上司が何も言わないから
部下は勝手に考え出す。

部下だって何も考えてない
というわけではないですからね。

もしかしたら上司と部下の
我慢比べになるかもしれません。

どっちが先に折れるか。

上司が分かりやすい優しさを
見せるのが先か。

部下が上司の危機感を感じ取って
勝手に考えるのが先か。

部下が自発的に動いてくれない
という経営者はたくさんいます。

もう数えきれないぐらいの人が
そういう話を聞いています。

そういう人て、わかりやすい優しさを
結構簡単に見せているのかもしれません。

人間的には優しいのだと思います。

ただ人を育てるという面で言えば
それがマイナスに作用している
のかもしれません。

ガミガミ言うのも無意識に
相手のことが気になるから、
目につくからガミガミ言う。

『わかりやすい優しさ』で
まるめこんでしまう。

そんなことになっているのでは？

ここは一つ、心を鬼にして。

と、いっても鬼の形相で
感情的にキレてはいけませんよ。

イチローも動画の中でいっていました。

時間があるときに動画のぞいてみて下さい。

本日はここまで。

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最後まで読んでいただきまして
ありがとうございました。